Dirección:a:Meta | Blog de Adriana Piris sobre dirección de empresas
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PORQUE DIGO SI A LA CONCILIACIÓN LABORAL Y NO AL PLAN DE IGUALDAD (parte II)

Lo prometido es deuda! Toca hablar del plan de igualdad en las empresas. Por supuesto, quien haya leído el título de este post sabe que no voy a decir nada positivo con lo cual este es el momento de retirarse. ¿Qué es un PLAN DE IGUALDAD? Un PLAN DE IGUALDAD es un conjunto de...
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